Wacker. Umstieg auf ein nutzerzentriertes Intranet für verbesserte Zusammenarbeit

Ob Wissenschaftler oder Ingenieure - bei Wacker arbeiten Experten, die das Unternehmen seit mehr als 100 Jahren als Pionier der modernen Chemie auszeichnen. Um den Weg für das nächste Jahrhundert innovativer Arbeit zu ebnen, wollte Wacker mit Globe eine nutzerorientierte Lösung einführen, die die Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen, einschließlich des ausgedehnten Partnernetzwerks, neu gestalten sollte.

Nach einer umfangreichen Forschungsphase mit Fokusgruppen und Nutzertests stellte Wacker eine Lösung vor, die voll und ganz mit der Vision übereinstimmt, die die Mitarbeiter des Unternehmens gemeinsam entwickelt haben. Globe ist ein durchgängiges Mitarbeitererlebnis, das die grenzenlose Zusammenarbeit fördert, um unvergleichliche Ergebnisse zu erzielen.

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Unsere Kunden. Erstaunliche digitale Erfahrungen für das Unternehmen.

Unily hat mit Kunden aus allen Branchen zusammengearbeitet, um einzigartige digitale Erlebnisse zu entwickeln, die Kommunikation, Zusammenarbeit, Engagement und Produktivität verändern. Jedes Projekt, das wir in Angriff nehmen, ist eine weitere Gelegenheit, die Leistungsfähigkeit und Agilität unserer Plattform zu demonstrieren.

British Airways ist die größte internationale Fluggesellschaft im Vereinigten Königreich und eine der weltweit führenden globalen Premium-Fluggesellschaften. BA verfügt über eines der umfangreichsten Streckennetze im internationalen Linienflug und befördert jährlich fast 40 Millionen Kunden in mehr als 70 Länder.

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Die preisgekrönte Intranet-Geschichte von dormakaba ist ein erstaunliches Beispiel dafür, was mit Out-of-the-Box-Intranet-Lösungen möglich ist. In nur 6 Wochen war der Sicherheitsriese in der Lage, ein funktionsreiches soziales Intranet einzuführen, das 16.000 globale Mitarbeiter in einer Zeit extremer Veränderungen, die durch eine historische Fusion verursacht wurden, unterstützen konnte.

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Der Öl- und Gasriese Shell benötigte eine Lösung, um das Engagement und die Produktivität seiner 135.000 Mitarbeiter weltweit zu steigern. Als sechstgrößtes Unternehmen der Welt musste die Lösung ein Höchstmaß an Qualität in Bezug auf Design und Lieferung widerspiegeln.

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