Verbessern Sie die Mitarbeitererfahrung auf ganzer Linie – mit einer Plattform für das Personalwesen, die Ihre Mitarbeiter zusammenbringt, die Unternehmens-kultur fördert und Ihre Teams dabei unterstützt, effektiver und produktiver zu arbeiten. Optimieren Sie das Onboarding, integrieren Sie Ihre HR-Systeme, meistern Sie die Compliance und fördern Sie einen Self-Service-Ansatz, der den Mitarbeitern die Tools und Informationen an die Hand gibt, die sie benötigen, um erfolgreich zu arbeiten.
Ziehen Sie die Besten der Besten mit innovativen digitalen Erfahrungen an, die Ihre Marke repräsentieren und Ihre Unternehmenskultur klar vermitteln. Fördern Sie die interne Mobilität mit speziellen Widgets und vernetzen Sie Ihre Mitarbeiter mit einer Unternehmens-vision, die verbindet und inspiriert.
Bieten Sie neuen Mitarbeitern ein Onboarding-Erlebnis, das sie von Anfang an inspiriert und sie direkt auf Erfolgskurs bringt. Schaffen Sie Erlebnisse, die sie durch die Anfangsphasen führen, fassen Sie relevante Dokumentation an einem Ort zusammen, richten Sie Workflows ein, die zeigen, was als Nächstes zu tun ist, und geben Sie den neuen Mitarbeitern Zugang zu Neuigkeiten, Kollegen und Veranstaltungen, um sie besser einzubinden.
Fördern Sie das Wachstum Ihrer Mitarbeiter mit einer agilen Plattform, mit der Sie Lernportale erstellen können, die tatsächlich ankommen. Stellen Sie Schulungsvideos zusammen, sammeln Sie wichtige Dokumente, integrieren Sie Portale von Drittanbietern und nutzen Sie Quizze für eine intuitive Erfahrung, die die Weiter-qualifizierung im gesamten Unternehmen unterstützt.
Pflegen Sie eine Kultur der Wertschätzung mit nativen Belohnungs- und Anerkennungsfunktionen, die die Leistungen Ihrer Mitarbeiter herausstellen. Zelebrieren Sie Ihre Unternehmenskultur mit Anerkennung, die Ihren Werten und Ihrem Unternehmensleitbild entspricht. Fördern Sie die Anerkennung unter Kollegen mit Auszeichnungen und Ranglisten, die sicherstellen, dass gute Leistung niemals übersehen wird.
Erleichtern Sie Ihren Kollegen aus dem Personalwesen und der gesamten Belegschaft das Leben, indem Sie die Kerntechnologien in einer einzigen Ansicht zusammenfassen. Integrieren Sie Spezialtools von Drittanbietern, um Plattformwechsel zu verhindern und die Akzeptanz der zentralen Systeme zu verbessern.
